Система управления, где рост возможен без выгорания
Для собственников образовательных бизнесов, где стратегия и цифры не отменяют человечность, а управление строится на осознанности
Что такое Edutory MBA?
Это не курс и не наставничество. Это система управления образовательным бизнесом — для руководителей нового поколения.
Это не курс и не наставничество. Это система управления образовательным бизнесом — для руководителей нового поколения.
-
Ориентирована на собственниковМногие выросли из педагогов, репетиторов и управляют интуитивно. MBA дает структуру, понимание и уверенность в своих действиях. -
Системный подход и методологияВ противовес обычным разрозненным инструментам, MBA - это целостная система управления с четкой бизнес-логикой. -
Масштабирование без выгоранияMBA помогает создать миссию и стратегию бизнеса, которые являются источником ресурса, мотивации и радости собственника. -
Финансовая устойчивостьВы научитесь понимать экономику образовательного бизнеса, управлять показателями, планировать развитие и принимать решения на основе данных, а не интуиции. -
Сильная командаОсвоите инструменты подбора, адаптации, мотивации и развития сотрудников, чтобы сформировать команду, способную реализовывать стратегические цели организации. -
Создание брендаНаучитесь создавать, продвигать и продавать образовательный продукт высокого качества, который обеспечивает устойчивый спрос, лояльность клиентов и репутацию организации.
Кто стоит за Edutory?
Олеся Аплевич — эксперт по управлению образовательными организациями с опытом работы от детских центров до государственных систем.
Управляла организациями с многомиллионными бюджетами и командами до 2500 человек. Работала с детьми, учителями, собственниками бизнесов и министрами образования.
С 2012 года обучено более 2000 руководителей.
Edutory — это результат реального опыта и масштабного управления, где системность не отменяет человечности, а стратегия остаётся понятной и применимой.
С 2012 года обучено более 2000 руководителей.
Edutory — это результат реального опыта и масштабного управления, где системность не отменяет человечности, а стратегия остаётся понятной и применимой.
